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Entre 31,48 $ et 57,75 $/heure
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À propos du CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal

Acteur incontournable en santé urbaine, le CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal (CCSMTL) est l'un des plus grands établissements de Santé Québec et contribue activement à la transformation du réseau de la santé et des services sociaux.

Située au cœur de Montréal, notre organisation se distingue par son leadership dans le développement et le déploiement de pratiques innovantes, en étroite collaboration avec les usagers, les usagères, les partenaires et la communauté. Nos équipes desservent une population d'environ 325 000 Montréalaises et Montréalais, dans près de 200 installations et points de service situés notamment dans les arrondissements du Plateau-Mont-Royal, de Ville-Marie, du Sud-Ouest et de Verdun.

Porté par des mandats locaux, régionaux et suprarégionaux, le CCSMTL place l'humain au centre de ses actions en offrant des soins et des services accessibles, adaptés et de qualité. Notre approche partenaire avec les usagers, les usagères et leurs proches constitue l'un des piliers de notre identité et de notre engagement.

Grâce à ses désignations universitaires, l'établissement se positionne également comme une référence majeure en recherche sociale au Québec.

Mandat

REMPLACEMENT : Temps complet de jour (durée indéterminée)

LIEU DE TRAVAIL : Hôpital Notre-Dame

 

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS

Sous l’autorité hiérarchique du chef de service, la personne titulaire du poste pratique sa profession auprès d’une clientèle ayant des troubles de santé physique (18-100 ans). Elle évalue les habiletés fonctionnelles, émet ses recommandations sur les enjeux liés à la sécurité, le positionnement, sur la façon de réaliser les AVQ/AVD et ce dans le but de favoriser une autonomie optimale.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Volet A.  Prise en charge des usagers 

  • Évaluer la manière dont la déficience physique, les difficultés cognitives et les difficultés sensori-motrices associées affectent les activités de la vie quotidienne et domestique de l’usager
  • Évalue les activités de la vie quotidienne et/ou les activités de la vie domestique et détermine les enjeux liés à la sécurité et à la capacité de l’usager à prendre soins de lui-même puis, émet ses recommandations en lien avec l’analyse des résultats
  • Évalue et intervient sur les éléments de l’environnement qui peuvent causer/maintenir les plaies et sur la façon de réaliser les activités
  • Intervenir afin de développer les capacités déficitaires ou enseigner des stratégies compensatoires pour la réalisation des AVQ et des AVD
  • Participe à la décision de l’utilisation de contention ou de mesures alternatives à celle-ci en respectant la politique locale
  • Fabrique ou recommande les orthèses, aides techniques ou autres adaptations nécessaires et dirige l’apprentissage de l’usager à son utilisation
  • Assure la continuité des services en dirigeant le client vers les ressources appropriées à sa condition et à sa situation
  • Transmet des renseignements aux usagers, aux familles, aux autres membres de l’équipe et parfois à des organismes extérieurs
  • Participe activement aux réunions interdisciplinaires et contribue à la circulation continue de l’information utile pour mener à bien l’intervention auprès de l’usager


Volet B. Tâches non clinique 

  • Documente sa pratique en respectant les normes de l’ordre professionnelle de l’ergothérapie ainsi que ceux de l’établissement
  • Complète les statistiques découlant des interventions réalisées en conformité avec le cadre normatif et respecte les délais
  • Contribue à la formation clinique des stagiaires
  • Participe activement aux activités du service (réunions, stations visuelles, comités…)
  • Assure le maintien et le développement de ses connaissances en lien avec son champ d’intervention
  • Déclare toutes situations à risques et évènements survenus via les rapports de santé – sécurité ou AH223
  • Aide à fournir des éléments contributifs aux évaluations du personnel du service
  • Exécute toute autres tâches connexes à la demande de son supérieur immédiat

 

Exigences

  • Doit détenir une maîtrise en ergothérapie.
  • Doit être membre de l’Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec.

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.


Catégorie :Professionnels, professionnelles de la santé et des services sociaux
Période salariale :Horaire
Durée :Indéterminée
Heures par semaine :35 - 37,50
Date d'affichage :du 2026-04-27 à 2026-05-31

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