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TPO - Temps partiel occasionnel

À propos de Santé Québec Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal

Acteur incontournable en santé urbaine, Santé Québec Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plus grands établissements de Santé Québec et contribue activement à la transformation du réseau de la santé et des services sociaux.

Située au cœur de Montréal, notre organisation se distingue par son leadership dans le développement et le déploiement de pratiques innovantes, en étroite collaboration avec les usagers, les usagères, les partenaires et la communauté. Nos équipes desservent une population d'environ 325 000 Montréalaises et Montréalais, dans près de 200 installations et points de service situés notamment dans les arrondissements du Plateau-Mont-Royal, de Ville-Marie, du Sud-Ouest et de Verdun.

Porté par des mandats locaux, régionaux et suprarégionaux, Santé Québec Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal place l'humain au centre de ses actions en offrant des soins et des services accessibles, adaptés et de qualité. Notre approche partenaire avec les usagers, les usagères et leurs proches constitue l'un des piliers de notre identité et de notre engagement.

Grâce à ses désignations universitaires, l'établissement se positionne également comme une référence majeure en recherche sociale au Québec.

Mandat

Un (1) remplacement à temps complet

Lieu de travail : 6363 Ch. Hudson, Montréal – Institut de réadaptation Gingras-Lindsay-de-Montréal

Personne qui évalue la condition physique et conçoit des programmes d’activités physiques sécuritaires et adaptées aux besoins des usagers dans le but de développer une pratique autonome d’activités physiques significatives et durables. Elle établit un plan de traitement et d’intervention par le moyen de l’activité physique. Elle effectue la promotion des bienfaits de l’activité physique et de saines habitudes de vie afin d’améliorer la santé.

Sommaire des responsabilités

Nous sommes présentement à la recherche d’un ou d’une kinésiologue pour combler un remplacement dans le service locomoteur qui comprend plusieurs programmes dont le programme Lésions médullaires et le programme Amputés-BOG. Par des interventions individuelles et de groupe, les kinésiologues de le service locomoteur, de concert avec l’équipe, aident les individus à cibler les meilleures stratégies pour composer avec les conséquences de leur condition dans le but de se réactiver physiquement et d’identifier des activités possibles auxquelles ils participeront à long terme.

Le titulaire d’un poste dans le service locomoteur peut être appelé à travailler auprès de différentes clientèles du service selon les besoins.

Responsabilités principales

Volet A. Intervenir auprès des usagers (70%)

  • Évaluer et/ou effectuer une collecte de données évaluatives en fonction de son champ de pratique et de ses compétences;
  • Déterminer les objectifs du plan d’intervention avec l’usager en collaboration avec l’équipe interdisciplinaire;
  • Identifier les meilleures stratégies et les activités les plus appropriés avec l’usager pour le réactiver physiquement en composant avec les conséquences néfastes de sa condition
  • Effectuer des interventions individuelles, ou de groupe dans le gymnase ou dans la piscine en
    fonction de son champ de pratique et de l’offre de service du programme (ex : groupe de jeux en piscine, groupe sports collectifs en gymnase, etc…);
  • Concevoir des programmes d’activités physiques dans le but de développer une pratique autonome d’activités physiques significatives et durables.
  • Orienter et référer l’usager vers les bonnes ressources;
  • Animer des groupes d’enseignement auprès des usagers
  • Effectuer la promotion des bienfaits de l’activité physique et de saines habitudes de vie afin d’améliorer la santé.
  • Assurer la tenue de dossier et compléter ses statistiques

Volet B. Collaborer avec l’équipe multidisciplinaire et les partenaires (30 %)

  • Participer activement aux plans d’intervention individualisés avec l’équipe interdisciplinaire
  • Échanger régulièrement avec les intervenants de l’équipe pour faire le suivi des objectifs du plan
    d’intervention
  • Collaborer avec les collègues au développement des activités du programme
  • Participer aux réunions et aux activités du programme
  • Collaborer avec les partenaires internes et externes

Ce que nous offrons

  • 4 semaines de vacances par année
  • 9,6 jours de maladie rémunérés
  • 13 jours de congé fériés
  • Congés sociaux (parental, retour aux études, sabbatiques, etc.)
  • Régime de retraite et de retraite progressive 
  • Assurances collectives (médicaments, consultations, assurance salaire, assurance vie, etc.) 
  • Rabais exclusifs pour le personnel 

Exigences

Formation académique exigée

  • Diplôme universitaire terminal en éducation physique ou en kinésiologie. 

Expérience

  • Expérience de travail en réadaptation un atout

Remarques

Si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada, vous devez joindre une copie de l’évaluation comparative d’études délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration à votre dossier en ligne, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée. Notez que, conformément à la loi canadienne sur l’immigration, vous devez avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada. 

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue. 

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.


Catégorie :Professionnels, professionnelles de la santé et des services sociaux
Période salariale :Horaire
Durée :Indéterminée
Heures par semaine :35
Date d'affichage :du 2026-07-31 à 2026-08-14

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